为提升总院中高层干部管理能力，打造高效管理体系，推动总院高质量发展，12月6日，广药总院开展了以“争做卓越管理者，推动高质量发展”为主题的中高层能力提升培训。公司领导班子、中高管和骨干人员参加了本次培训。

        本次培训邀请了前程无忧金牌讲师，且拥有超过15年管理、销售、咨询与培训工作经验的吕老师为学员们讲课。吕老师分别从管理与领导力的本质、激励理论、打造高效团队管理体系三个方面展开，从理论知识到实践方法，带领学员们对领导力的发展通道、角色转换、激励方法、SMART原则等进行了系统深入的学习。他用风趣幽默的言语、生动有趣的案例，充分调动起大家的学习热情，在场学员都积极思考，热烈互动，课程达到了良好的效果。吕老师强调，管理能力是在不断实践中提升的，作为管理者，只有多在日常工作中尝试，不断修炼，才能逐渐纯熟，成为卓越的管理者。

积极互动，热烈探讨

        课后，学员们纷纷表示获益匪浅，争相分享了学习心得体会，大家反思了自己在工作中遇到的问题并提出改进措施，并表示将会继续学习管理知识，把这些管理方法运用于今后的工作中，在实践中不断积累，改进不足，逐渐提升管理能力，打造高效团队，以成为卓越管理者为目标，实现自身领导力的跨越发展，成为推动总院实现高质量发展的中流砥柱。
        此外，本次培训过程中，为充分调动每一位参加者的思维和精神，黄暨生博士和陈迪新博士还分别分享了SWOT分析法和思维导图在工作中的实操运用方法，帮助大家在实际工作中有效明确目标、提升工作效率。
        倪庆纯董事长表示，希望大家通过此次课程能够所得所获、所思所用，吸收精华，积极运用，改进工作，通过管理能力的提升和管理体系的完善，推动公司向“一流研究总院”迈进。

学员们积极分享收获

文/邓玉洁（总经办）  

图/冯倩蓝（总经办）